¿Lesionado en el trabajo? Deje que los abogados de confianza de Compensación de Trabajadores de Virginia luchen por usted
Cuando usted se lesiona en el trabajo, navegar por el proceso legal puede sentirse abrumador. Usted merece un aliado de confianza para guiarlo en cada paso del camino. Durante más de 40 años, Ritchie Law Firm ha ayudado a los virginianos trabajadores a asegurar la compensación que necesitan para recuperarse física y financieramente.
No se enfrente a este reto solo-programe su consulta gratuita hoy llamándonos o rellenando el formulario de esta página. Estamos aquí para ayudarle a obtener la justicia que se merece.
Dé hoy el primer paso hacia la recuperación
Ritchie lucha por tu recuperación
Si ha sufrido lesiones graves en el trabajo o ha desarrollado una enfermedad profesional como consecuencia de su empleo, un bufete de abogados especializado en indemnización por accidente laboral puede ayudarle a proteger su reclamación.
En Virginia, el programa de compensación de los trabajadores sustituye un porcentaje de sus ingresos perdidos cuando se ha lesionado en el trabajo, además de pagar las facturas médicas relacionadas con su lesión.
En la Firma de Abogados Ritchie, nuestros abogados se especializan en el manejo de casos relacionados con lesiones en el trabajo. Tenemos más de 45 años de experiencia luchando por los derechos de los trabajadores lesionados.
Estudio de un caso de indemnización por accidente laboral
El empleado fue golpeado en la cabeza por una bola de bolos que cayó de un compartimento superior de la taquilla mientras el empleado estaba de pie debajo. El empleado se sometió a meses de tratamiento con neurólogos, fisioterapeutas y terapeutas ocupacionales. El empleado no pudo volver a su antiguo puesto de trabajo. El bufete de abogados Ritchie logró obtener una indemnización por las pérdidas salariales y el lucro cesante futuro del trabajador, así como tratamiento médico de por vida por las lesiones que sufrió como consecuencia de este accidente.
Recuperación multimillonaria
¿Cuándo se aplica la indemnización por accidente de trabajo?
En virtud de la Ley de Indemnización por Accidentes de Trabajo de Virginia, usted tiene derecho a prestaciones si su lesión o enfermedad profesional se produjo en el desempeño de su trabajo. En pocas palabras, esto significa que en el momento de la lesión laboral, el trabajador debe haber estado realizando un trabajo asignado por el empleador y en el lugar que se le asignó para trabajar. Además, la lesión debe estar relacionada con la actividad laboral y no haber sido causada por algo que todo el mundo corre el mismo riesgo de que le ocurra. Debido a las disposiciones de no culpa de la Ley de Compensación de Trabajadores de Virginia, el dolor y el sufrimiento no suelen estar disponibles para los empleados lesionados cubiertos por la compensación de trabajadores.
Una enfermedad profesional suele desarrollarse con el tiempo. Para ser indemnizable, una enfermedad profesional debe demostrar que la enfermedad fue causada por las obligaciones del empleo y no debe ser el resultado de condiciones o actividades a las que haya podido estar expuesto fuera del empleo.
La indemnización por accidente de trabajo en Virginia es un proceso complejo. Sin embargo, en general, las lesiones cubiertas pueden incluir lo siguiente:
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- Huesos rotos
- Distensiones musculares
- Problemas de espalda y cuello
- Pérdida de fuerza y/o flexibilidad,
- Problemas cardíacos, enfermedades relacionadas con su empleo,
- Y más
¿Debería tratar yo mismo con la compañía de seguros?
Los peritos de siniestros trabajan para las compañías de seguros y deben tomar decisiones que beneficien a la aseguradora. Las compañías de seguros tienen abogados que protegen sus intereses. Usted necesita la misma protección. Cuanto antes solicite el asesoramiento de un abogado, antes podrá comenzar la investigación. Empezar pronto su investigación puede marcar la diferencia entre ganar o perder su caso.
En el Bufete de Abogados Ritchie, manejamos la mayoría de los casos en una base de contingencia. Eso significa que sólo nos pagan cuando ganamos. Puede ponerse en contacto con nosotros hoy para obtener una evaluación gratuita de su caso y obtener la compensación que se merece.
Cuando se reúna con nosotros, repasaremos el papeleo, lo que sucedió, nuestros procesos, comunicaciones, honorarios esperados, y tendrá la oportunidad de conocer al asistente legal que sería responsable de su caso.
¿Necesita más información sobre las reclamaciones de indemnización por accidente laboral? Descárgate nuestro folleto sobre indemnización por accidente laboral.
¿Qué debe hacer si se lesiona en el trabajo?
Si sufre un accidente o contrae una enfermedad profesional, debe notificarlo por escrito a su supervisor o a alguien que ocupe un puesto de supervisión en su lugar de trabajo. Esta notificación escrita debe explicar cuándo y cómo se produjo el accidente o la enfermedad. Esta notificación debe hacerse tan pronto como el trabajador tenga conocimiento de la lesión o enfermedad, ya que no comunicarla puede afectar al derecho del trabajador a las prestaciones y a cualquier posible acuerdo.
- Notifíqueselo a su empresa lo antes posible.
- Acuda a las citas con el médico y siga sus recomendaciones.
- Acudir a las citas para los reconocimientos médicos independientes.
- Cooperar plenamente con las personas que le ayudan a encontrar empleo, como su empresario y/o un asesor de rehabilitación. Cooperar no significa que tenga que revelar información financiera personal a un trabajador de rehabilitación.
- Notifique a su empresario y a su compañía de seguros si vuelve a trabajar o si tiene un aumento de ingresos mientras percibe prestaciones compensatorias.
- Comunique su domicilio actual y comunique cualquier cambio de domicilio a la Comisión de Indemnización por Accidentes de Trabajo.
- Asistir a las audiencias programadas.
- Asistir a las deposiciones y responder a las preguntas de interrogatorio cuando se lo indique la Comisión de Indemnización por Accidentes de Trabajo de Virginia.